北京社区设计标准，北京社区设计标准最新

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于北京社区设计标准的问题，于是小编就整理了4个相关介绍北京社区设计标准的解答，让我们一起看看吧。

北京社区工作者待遇最新政策？

1.基本工资。社区工作者基本工资分三档，正职每人每月720元，副职每人每月640元，一般工作人员每人每月590元。

2.职务年限补贴。社区工作者根据所在岗位、在社区工作的实际年限享受职务年限补贴。各岗位起点职务年限补贴分别为：正职每人每月960元，副职每人每月845元，一般工作人员每人每月740元。在年度考核的基础上，对考核合格及以上等次的工作人员每年增长一次年限补贴，增长幅度为每人每月50元。在社区工作未满一年的只享受起点职务年限补贴。岗位发生变化的，套新岗位职务年限补贴标准，其年限以在社区实际工作时间累计计算。城八区从2000年第四届社区居委会选举产生当月开始计算，其他区(县)从2003年第五届社区居委会选举产生当月开始计算。

3.奖金。奖金实行总额包干，按照平均每人每年3600元的标准核定总额。奖金发放时应由街道(乡镇)根据社区工作者岗位和考核情况拉开档次。各区(县)还可根据本区(县)实际，适当上浮社区工作者奖金标准。

4.其他待遇。按照市有关规定，社区工作者参加基本养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险，享受独生子女费和住房公积金。各区(县)还可根据本地区经济社会发展水平和社区工作实际，适当增加其他待遇，具体项目及标准报市政府主管部门备案。

北京社区工作者是一个什么性质的工作？

目前的社区工作者，大多数城市是没有编制的，不过，有的经济发达地区，在社区书记、主任的待遇可以参照当地的事业编制的待遇享受。 大多数地区，目前还是采用与劳务市场签订用工合同，社区工作者属于劳务派遣，当地民政为其缴纳养老保险、失业保险、计划生育保险、工伤保险和医疗保险，而社区工作者领取的报酬有：

1、生活补贴。

2、岗位补贴。

3、考核奖金三块组成。

北京居委会是什么编制？

是社区工作者编制。管理上采取参照事业单位来管理。北京的居委会一般来说都有三个机构，即社区党委，社区居委会和社区服务站，又称三驾马车，里面的工作人员基本上是社区工作者编制，签订劳动合同，由财政负担工资，日常管理规定参照事业单位人员管理。

北京社区工作者每年都有统一体检吗？

应该有的。某种程度上社区工作非常重要，保证工作人员的身体健康是首要任务，只是不知道这笔费用是有那里出，检查的项目应该不会完全一样，主要项目是必须检查的，特别目前的局势，疫情偶尔会出现，体检更是必须做，只有社区工作人员安全了，社区居民才会安心。

到此，以上就是小编对于北京社区设计标准的问题就介绍到这了，希望介绍关于北京社区设计标准的4点解答对大家有用。